Belirli durumlarda, Sosyal Güvenlik Mevzuatı kapsamında yer alan bazı vatandaşlar, SSK ve Bağ-Kur emeklisi olarak üç ayrı maaş alma hakkına sahip olabiliyorlar. Peki, bu avantajdan faydalanmak için ne yapmak gerekiyor?
İLGİLİ MEVZUATI İNCELEYİN, SGK İLE İLETİŞİME GEÇİN
SGK'dan üç ayrı maaş alma hakkına sahip olan kişilerin kimler olduğu ve bu hakkı nasıl kullanabilecekleri konusunda detaylı bilgi almak için emeklilerin SGK ile iletişime geçmeleri ve mevzuatı incelemeleri gerekiyor. Bu süreç, emeklilerin hak ettikleri maaşları alabilmeleri adına kritik bir rol oynuyor.
EŞİ VE ÇOCUKLARI İLE ÜÇ AYRI MAAŞ ALMA HAKKI
Sosyal Güvenlik Mevzuatı'na göre, belirli vatandaşlar aynı anda üç emekli maaşı alma hakkına sahip olabilirler. Özellikle, vefat eden sigortalının geride kalan çocukları ve eşi bu düzenleme kapsamına alındı. Eşini veya babasını kaybeden kadınlara maaş bağlanması genellikle Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından sağlanan bir hak olarak bilinir.
ÇİFT MAAŞ ALMA HAKKI VE UYGULAMA DETAYLARI
Çift maaş alma hakkı, maaşların farklı kurumlardan gelmesine bağlı olarak uygulanır. Örneğin, eş SSK'lı ise ve baba Bağ-Kur'lu ise, kadınlar her iki maaşı da aynı anda alabilirler. Bu durum, ölüm ve yetim maaşı olarak bilinen bu maaşları alanlara da geniş bir kapsam sunuyor.
ÖLÜM VE YETİM MAAŞI: ÜÇ MAAŞA KADAR ARTABİLİR
Vefat eden sigortalının geride kalan eşi ve çocukları, ölüm ve yetim maaşı adı altında bu düzenlemeden faydalanabilir ve maaşlarını alabilirler. Örneğin, bir kişinin eşi memur ise ve babası Bağ-Kur'lu çalışıyorsa, bu kişi hem kendi aylığını, hem de babasından ve eşinden gelen ölüm aylıklarını alabilir.
Bu kural, anne için de geçerlidir. Eğer baba memur ise ve anne SSK'lı ise ve üçü de vefat etmişse, SGK'ya bir dilekçe yazılarak üç maaşın da alınması talep edilebilir. Bu önemli hak, emeklilerin SGK ile iş birliği içinde hareket ederek en doğru bilgilere ulaşmalarını ve hak ettikleri maaşları almalarını sağlıyor.
